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【资讯】央企未来如何履行社会责任?这里有解答

  近期,由中国社科院企业社会责任研究中心指导、中国社会责任百人论坛主办的“中国社会责任百人论坛——第五届分享责任年会”在京举办,来自政府部门、行业专家、知名企业、主流媒体等共计200余人出席会议。

  国资委综合局副局长王黎出席论坛并致辞。围绕国资委和中央企业多年来在促进企业社会责任发展方面做出的努力和贡献,王黎副局长回顾了过去、梳理了成就、展望了未来。下面,小新和你一起来重温讲话内容,为进一步推动社会责任发展贡献力量!

  回顾

  国资委自成立以来,始终高度重视企业社会责任工作。在第一次中央企业社会责任负责人会议上,时任国资委主任李主任就提出央企要做履行社会责任的表率。

  2008年,国资委发布了《关于中央企业履行社会责任的指导意见》。2010年,实施“中央企业‘十二五’和谐发展战略”。2012年,成立了中央企业社会责任指导委员会。2015年,开展了海外中央企业社会责任研究、社会责任立法研究等工作。2015年7月,印发了指导企业社会责任的指导意见。

  成就

  在持续推动中央企业不断牢固树立社会责任的过程中,国资委不断建立健全社会责任工作机制和管理体系,持续发布社会责任报告,开展了丰富多彩的社会责任实践,不断提升综合价值创造能力,取得了明显的成效:

  一是 中央企业普遍设置了社会责任工作领导机构,明确了社会责任归口管理部门和相关职能部门工作职责,形成了持续开展工作的长效机制。

  二是 推动社会责任与日常运营和管理体系逐步融合,在发展战略和决策运营中落实社会责任。履责意愿和能力绩效明显提升。

  三是 积极发布社会责任国别报告和专题报告等,并通过建立社会责任示范基地、设立“社会责任周”和举办“公众开放日”等形式加强与利益相关方沟通,提高企业运营透明度和品牌的形象。

  四是 建立了社会责任培训机制,积极开展社会责任专题研究,广泛开展社会责任实践探索,积累了企业社会实践的宝贵经验。

  未来

  当前,一方面社会各界对企业,特别是大型国有企业、中央企业履行社会责任提出了更高的要求,更多的期望;另一方面,企业面临着经济发展新常态的挑战,社会发展新变化的挑战,以及改革开放经济形势的发展条件,给企业履行社会责任带来了新的考验,任重而道远。展望下一步工作,将从两方面入手:

  国资委将继续推动中央企业履行社会责任

  “十三五”期间,国资委将继续推动中央企业履行社会责任报告,巩固和完善中央企业履行社会责任的制度安排,探索中央企业履行社会责任的模式和规律,着力强化中央企业履行社会责任的重点领域,确保完成与社会责任相关的重点任务,努力使中央企业履行社会责任的能力和水平不断提高。

  借用“外力外脑”,与社会各界广泛合作

  企业履行社会责任是一项开放、合作、共享、包容的事业,在此过程中我们继续借用外力外脑与社会各界广泛合作,共同研究,相互促进。在下一步的工作中,我们将继续开展相关合作,与社会责任各界分享中央企业履行社会责任的成效经验,让社会各界更多的了解中央企业、支持中央企业、宣传中央企业。共同的探讨企业社会责任的未来发展方向,实现社会责任领域百花齐放的新局面。

  文章来源:国资小新